化学物質管理業務／東証プライム上場メーカー
- 勤務日
- 月,火,水,木,金
- 給与
- 年収 500万円 〜 1000万円
- 勤務時間
- フレックスタイム制 ※コアタイム（10：30～15：10）※標準的な勤務時間帯（9：00～17：40）
- 勤務先
-
35468
東京都港区
- 最寄り駅
- 六本木駅
仕事内容・応募資格
- 職種
- 品質保証（食品・化学製品）
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- 写真フィルムから医療関連、エレクトロニクスなど多岐領域にて
事業展開を行う東証プライム上場メーカーにて正社員の募集です。
商標権に関する業務をご担当いただきます。
【具体的には】
化学物質管理に関する以下の業務を担っていただきます。
・化学物質管理、及び化学物質法令対応の支援
・FRC規則に基づく当社自主管理の推進
・ケミカルリスクアセスメント推進
・SDS作成支援
＜部門の役割＞
当グループは化学物質管理および製品含有化学物質管理のレベルアップを行動指針の一つとして定め、製品のライフサイクルにおける自然環境への影響、製品使用時のお客さまの安全、製品製造時の従業員の安全等を評価し、継続的な化学物質のリスク低減に努めています。
化学物質の管理には、化学物質自体を安全に取り扱うこと、および製品のライフサイクルを通じて原料、部品や製品自体に含まれる化学物質の情報を正確に把握することの2つの側面があります。
当グループでは、リスク評価の高精度化や管理規則の順守徹底により化学物質取り扱い時の安全管理レベル向上を図るとともに、サプライチェーンでの化学物質情報共有の積極的取り組みや、化学物質規制に先駆けた自主基準導入により、製品含有化学物質管理の強化を推進していきます。
＜仕事の魅力＞
近年、当グループの高機能材料事業／ヘルスケア事業は拡大しており、また、原材料からアーティクル、完成品など、サプライチェーンのすべての領域に関わっていることから、対応すべき事項の幅が非常に広くなっています。
化学物質管理に関わる幅広い知見、専門的な知見を習得し、活かしていくことができます。
また化学物質管理に関する社会的な関心も高まっており、規制動向の先読みや当社の安全性評価センターとの協働で得られるハザード情報に基づく自主管理など、環境品質の高い新製品創出のために貢献することができます。
＜当社の概要＞
当社はコア事業が縮小する中、これまでに培ってきた技術を活かした事業の多角化により事業構造の転換をしてきました。
現在では、海外売上高が全体の約60%、ワールドワイドで280社をこえる連結企業から構成されたグローバル企業です。
創業以来、蓄積してきた様々な基盤技術をいかし、異業種であったヘルスケア事業（メディカル、CDMO、創薬支援事業）への挑戦を継続し、マテリアルズ事業（高機能材料）、イメージング事業で成果を上げています。
- 求める人材
- 必要スキル
◎以下の経験やスキル、知識がある方
・化学品の化学物質管理に関わる3年以上の実務経験
・世界の化学物質規制、及びSafety Data Sheetに関する知識
・英語を使ってのメール、文章等のコミュニケーション
勤務地・勤務時間
- 勤務先
- 35468
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務地備考
- 東京メトロ千代田線・乃木坂駅からも徒歩5分です。
- アクセス
-
東京メトロ日比谷線、都営大江戸線六本木駅 徒歩5分
- 最寄り駅
-
六本木駅
- 勤務日
- 月,火,水,木,金
- 勤務時間
- フレックスタイム制 ※コアタイム（10：30～15：10）※標準的な勤務時間帯（9：00～17：40）
- 勤務時間備考
- 残業の有無
10～20時間／月程度
待遇
- 給与
- 年収 500万円 〜 1000万円
- 給与備考
- 【予定年収】
・500万円～1,000万円
※賃金形態：月給制
【月給】
・250,000円～
【昇給】
・年1回（6月）
【賞与】
・年2回（7月、12月）
【給与補足】
※表記年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は前職や経験を考慮の上、同社社内規程に準じ決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給（月額）は固定手当を含めた表記です。
【手当】
・世帯手当、早出残業手当、休日出勤手当、転勤別居手当、交通費補助手当、新幹線通勤補助手当、帰宅交通費ほか
- 試用期間
- 6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）、年次有給休暇（半日取得可能）、夏季休暇、年末年始休暇、ストック休暇、永年勤続休暇、特別休暇、看護休暇、クリエイティブ休暇、産前産後休暇など ※年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ※年間休日日数125日
- 待遇・福利厚生
- 【社会保険完備】
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・年金、共済制度、各種生活保障、新幹線通勤補助、 財形貯蓄制度、アクティブライフ休暇制度、 住宅融資制度、育児休暇制度、介護休暇制度、ボランティア休職制度、 看護休暇制度、介護休暇制度、 短時間勤務制度、出産一時金 など
※定年：60歳
・在宅勤務／リモートワーク：相談可
【施設】
社宅、独身寮、保養所 など
【教育制度／資格補助補足】
「階層別」「ビジネス・スキルアップ」「選択型」「技術研修」など、社員一人ひとりが学び、経験し、実践を積んで、ポジティブなスパイラルをまわしていけるように、様々な能力開発の機会を設けています。
- 受動喫煙対策
- 敷地内全面禁煙
- 契約期間
- 無期
選考・応募
- 応募後のプロセス
- 書類選考（履歴書／職務経歴書）、面接（2～3回）
会社概要
- 社名（商号）
- 株式会社 エーティーエス（略称：ＡＴＳ）
- 英語表記
- ATS, Inc.
- 設立
- 2007年6月
- 代表者
- 代表取締役社長 岡部 吉純
- 所在地
- ■渋谷本社
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ18F
TEL:03-6450-6084 FAX:03-6450-6085
■関西支社
〒530-0003
大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F
TEL:06-6136-4903 FAX:06-6136-4904
■名古屋支社
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2
オーキッドビル8F
TEL:052-446-8073 FAX:052-446-8074
- 資本金
- 50,000,000円
- 従業員数
- グループ社員計721名（2025年2月末現在）
- 事業内容
- DXリソースプラットフォーム事業
- 決算期
- 8月
- 届出等
- 派遣許可番号 派13-305965
紹介許可番号 13-ユ-307069
プライバシーマーク登録番号 第17003795号
- Webサイト
- https://ats-jp.com
- グループ会社
- ARアドバンストテクノロジ株式会社（略称：ＡＲＩ）
株式会社ピー・アール・オー
更新日：2025年8月6日