製造設備保全（電気）／東証上場機能性材料メーカー
- 勤務日
- 月,火,水,木,金
- 給与
- 年収 300万円 〜 430万円
- 勤務時間
- フレックスタイム制／コアタイム 11：00～13：00 標準的な勤務時間帯／7：45～16：30
- 勤務先
-
31879
栃木県宇都宮市
- 最寄り駅
- 清原地区市民センター前駅
仕事内容・応募資格
- 職種
- 設備保全・保守・メンテ・修理
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- 東証プライム上場の大手メーカーでのお仕事です。
製造設備保全（電気）をお願いいたします。
【業務内容】
・工場施設全体に関わる電気設備の保全やメンテナンス業務
＜具体的な業務内容＞
・定期点検
設備やシステムの状態を定期的にチェックし、異常や故障の兆候を早期に発見できるように努めます
・トラブルシューティング
突発的なトラブルや故障に対して備えたり、実際のトラブルにも迅速に対応し、問題を解決しにいきます。
・修理／メンテナンス
＜配属先＞
工務部 設備管理グループ 電装グループ
・人員数：10名強
＜働き方＞
・夜間／休日出勤が月1～2回発生いたします（代休取得可能）
・最初の1年間は教育担当が付き、作業は必ず2名体制にて行います。1人での作業は、1年後から少しずつお任せいたします。
・残業は15時間、80％以上が10日以上の有給取得など、長期勤務が可能な環境があり、離職率は5％未満。
＜この職種の魅力＞
・東証プライム上場の大企業で、福利厚生の厚い安定した会社で、長期に渡り安心して働いて頂けます。
・社員のスキルアップのためのサポートを全力で行い、業務上必要となる資格及び外部研修は、会社ですべて負担。
・キャリアアップとして、リーダーや保全統括、設計職等として将来的にご活躍いただくことができます。
・入社した社員からは、「おおらかで優しい社風」との評価が多く、わからないことも優しく教えてもらうことができる働きやすい職場です。
発見された問題や故障を迅速に修理し、設備が正常に稼働するようにします。
・新しい生産ラインの立ち上げに関与するチャンスがあり、設備の保全だけでなく、設計段階から関与するプロジェクトや多様な経験などスキルを磨く機会が多い職種です。
- 求める人材
- 必要スキル
◎工場等で電気設備に触れる業務に携わっていた方
歓迎スキル
〇以下の資格をお持ちの方歓迎します
・電気工事士
・電気主任技術者 等
勤務地・勤務時間
- 勤務先
- 31879
- 勤務地
- 栃木県宇都宮市
- 勤務地備考
- 車通勤のご相談が可能です。
- アクセス
-
宇都宮ライトレール清原地区市民センター前駅 徒歩５分
- 最寄り駅
-
清原地区市民センター前駅
- 勤務日
- 月,火,水,木,金
- 勤務時間
- フレックスタイム制／コアタイム 11：00～13：00 標準的な勤務時間帯／7：45～16：30
- 勤務時間備考
- 残業の有無
15時間／月程度 ※夜間・休日出勤あり（代休の取得可）
待遇
- 給与
- 年収 300万円 〜 430万円
- 給与備考
- 【月給】
・188,000～264,800円
※年齢や経験を考慮の上、社内規定により決定します。
※2023年4月1日時点の給与制度による
【入社時の想定年収】
・300～430万円
【昇給】
・年1回（給与見直し）
【賞与】
・年2回（前年度実績：4.36カ月分）
【モデル年収】
（残業20時間込み、他諸手当込み）
・420万円（30歳、既婚、配偶者扶養、子供1人）
・450万円（35歳、既婚、配偶者扶養、子供2人）
- 試用期間
- 試用期間2カ月（期間中の条件に変動はありません）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日：土日祝日）、夜間／休日出勤あり（代休の取得可）、夏季／年末年始休暇（各4日）、慶弔休暇、有給休暇（入社時点10日、次年度15日付与／平均取得日数13.6日）、産前・産後休暇、育児休暇（男性の育休取得を奨励・取得者数増加中）、有給積立休暇、その他休暇（ボランティア、ドナー、子ども看護、母性保護休暇 など ※年間休日日数123日
- 待遇・福利厚生
- 【社会保険】
・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
【手当】
・子供手当：子供お1人につき「1万7,700円支給」（上限なし）
※例：2人の場合3万5,400円支給！
・介護手当：要介護認定者及び障害をお持ちの方と同居している方はお1人につき「1万7,700円支給」
・通勤手当：社内規定に従い支給（上限5万円）
・住宅手当：規定により家賃の55%（上限3万円）
・家具家電付きワンルームに6,000円から住める独身寮や社宅もあり
（社内規定に準じる）
・残業手当
・呼出手当
・呼出待機手当
【福利厚生／制度】
・食堂あり
・作業服貸与
・退職金制度（定年60歳）
・貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・従業員持株会
・従業金福祉基金
・福利厚生施設／サービス（リロクラブ）
・クラブ活動
・持家支援制度
※持家祝金：5万円、持家奨励金：31カ月間月額1万円（詳細規定あり）
・研修／資格取得支援制度
※共通研修：キャリアデザイン、階層別研修、OJT
※選択型セミナー：経営幹部候補者研修、役割対応研修、グローバル対応研修、女性活躍ほか
※職群別研修：営業、技術・研究、専任事業所教育
※自己啓発：通信教育、eラーニング
・資格奨励金（最大20万円、会社指定の資格を取得した場合に支給）
（例）エネルギー管理士、電気主任技術者3種以上、ボイラー技士特級、公害防止管理者 水質・大気１・3種、機械保全技能士特級・1級、高圧ガス製造保安責任者 1種冷凍・甲種 など
※本職種で必要な資格は、当社で用意している専用テキストで勉強できます。
・結婚祝い金：初婚2万～7万円、再婚2万～3万円（勤務年数に応じて支給額が変わります。）
・リフレッシュプラン：
勤続20年以上かつ4５～54歳までの間に旅行をした場合：海外旅行 実費支給（上限30万円）、国内旅行 実費支給（上限20万円）※日帰り旅行は不可
勤続10年に到達した加入員が1年以内に旅行をした場合：海外国内問わず：実費支給（上限10万円）※日帰り旅行は不可
- 受動喫煙対策
- 敷地内喫煙可能場所のみ喫煙可
- 契約期間
- 無期
選考・応募
- 応募後のプロセス
- 書類選考、1次面接（対面orWeb）※採用担当者、現場担当者（課長）、Webテスト（SPI）、最終面接（対面）※工場で実施、工場総務（部長）、現場担当者（部長） ※遠方にお住まいの方はWeb面接が可能です（最終面接は対面で実施予定）
会社概要
- 社名（商号）
- 株式会社 エーティーエス（略称：ＡＴＳ）
- 英語表記
- ATS, Inc.
- 設立
- 2007年6月
- 代表者
- 代表取締役社長 岡部 吉純
- 所在地
- ■渋谷本社
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ18F
TEL:03-6450-6084 FAX:03-6450-6085
■関西支社
〒530-0003
大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F
TEL:06-6136-4903 FAX:06-6136-4904
■名古屋支社
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2
オーキッドビル8F
TEL:052-446-8073 FAX:052-446-8074
- 資本金
- 50,000,000円
- 従業員数
- グループ社員計721名（2025年2月末現在）
- 事業内容
- DXリソースプラットフォーム事業
- 決算期
- 8月
- 届出等
- 派遣許可番号 派13-305965
紹介許可番号 13-ユ-307069
プライバシーマーク登録番号 第17003795号
- Webサイト
- https://ats-jp.com
- グループ会社
- ARアドバンストテクノロジ株式会社（略称：ＡＲＩ）
株式会社ピー・アール・オー
更新日：2025年8月8日