SI事業部門アプリケーションPM/PL／Web系・業務系開発
- 勤務日
- 月,火,水,木,金
- 給与
- 年収 800万円 〜 1500万円
- 勤務時間
- 9：00～18：00（実働8時間）
- 勤務先
-
41860
愛知県名古屋市中村区
- 最寄り駅
- 名古屋駅
仕事内容・応募資格
- 職種
- プロジェクトマネジャー（アプリ・オープン系）
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- ＜業務内容＞
・アプリケーション開発プロジェクトの推進
・新規引合に対するヒアリングや提案書作成などのプリセールス活動
・要件定義～設計・開発・テスト・リリースまでの一連の工程管理・プロジェクト計画策定、進捗・課題・品質管理、ステークホルダーとの調整
・チームビルディング、エンジニアのタスクアサイン／メンタリング
・技術選定や標準化推進による開発効率化
・協力会社メンバとの連携・管理（会社同士の協業含む）
※案件内容はスキル・希望・成長意欲に応じて御本人相談の上でアサイン
＜利用技術＞
・言語／フレームワーク：Java/SpringBoot、Python/Django、JavaScript/TypeScript/Reactなど
・インフラ基盤関連：AWS、Azure、GCP、Terraform、DevSecOpsパイプライン、Docker、Kubernetesなど
・開発支援：GitHub、Redmine、Jira、CI/CD
・生成AI：GitHub Copilot、Claude Codeなど
＜就業環境＞
・リモート／出社のハイブリッド勤務（プロジェクトにより）
・若手からベテランまで幅広く在籍／穏やかで実直な文化
＜ポジションの魅力＞
・一次または二次の商流でのPM/PL経験を通じて、マネジメント力を強化できる
・複数案件の横断管理・事業マネジメントにステップアップ可能
・単なる技術提供ではなく「体制設計」や「標準化」への関与も期待
・若手エンジニア育成を通じた人材パイプライン構築にも関われる
＜サポート＞
・専門領域別技術研修（業務知識、ソフトスキル、生成AI、PM等）
・幅広いビジネススキルeLearning研修サービス
・資格取得支援（AWS/Azure/GCP認定、PMP、IPA等）
・OJTやチームでのモブ＆ペアレビューによる実践的な成長支援
・各種勉強会も盛んに開催
・社員同士のコミュニケーション費用支援制度
・メンター制度によるオンボーディング支援
・人事や役員へのよろず相談（セーフティーネット）の設置
・社内公募制度を活用して部署をまたぐ異動の実現
・年2回の人事考課（目標達成度およびスキルレベルの到達を上司と確認）と年一度必ず実施する社長や役員とのフィードバック面談
- 求める人材
- 必要スキル
・Web系または業務系システム開発プロジェクトにおけるPLまたはPM経験5年以上
・メンバーの進捗管理・課題管理の実務経験
・顧客・社内関係者との要件調整・仕様確定の経験
・継続的な最新技術や知識に対する自己研鑽の意欲
歓迎スキル
・クラウド環境（AWS / Azure / GCP）を活用したプロジェクト経験
・アジャイル・スクラム開発の実務経験（認定スクラムマスター／認定プロダクトオーナー資格は特に歓迎）
・ソフトウェアアーキテクト経験（非機能要件定義・技術選定等）
・若手エンジニアの育成経験、またはチームビルディング手法の導入経験
・一括請負・準委任双方の契約形態でのプロジェクト経験
勤務時間
- 勤務日
- 月,火,水,木,金
- 勤務時間
- 9：00～18：00（実働8時間）
- 休日・休暇
- 完全週休２日制（※年に１回全社会開催のため、8月最終土曜のみ出勤） 入社休暇 ※入社時に特別休を2日支給、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、冠婚休暇、産前・産後休暇、生理・看護休暇、孝行休暇 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日
勤務地
- 勤務地情報
-
41860
愛知県名古屋市中村区
- 最寄り駅
-
名古屋駅
- アクセス
-
JR各線、あおなみ線、市営地下鉄各線名古屋駅 徒歩5分
待遇
- 給与
- 年収 800万円 〜 1500万円
- 給与備考
- ＜年収＞
・ 8,000,000円～15,000,000円
＜昇給・賞与＞
・昇給：年1回（9月）
・賞与：年2回（3月、9月）
- 試用期間
- 有（3～6か月）
- 契約期間
- 無期
- 待遇・福利厚生
- 【社会保険完備】
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など
※社会保険：「関東ITソフトウェア健康保険組合」
【福利厚生】
・社内公募制度
・複線型人事コース転換制度
・コミュニケーション費支給制度
・社員持株会制度
・結婚、出産祝金制度
・在宅勤務制度
・時短勤務制度
・保養施設完備
【諸手当】
・通勤交通費
【教育／スキルアップ／キャリアアップ】
・新人ビジネス研修
・新人技術研修
・新人OJT研修
・リゾートホテル合宿研修
・定期フォローアップ研修
・外部専門機関利用研修
・資格取得費支援制度
・メンターメンティ制度
【その他補足】
・年間MVP表彰
・半期MVP表彰
・月間MVP表彰
・360°評価
・飛び級評価
- 受動喫煙対策
- 屋内喫煙室設置
選考・応募
- 募集求人について
- 本求人は株式会社エーティーエスが保有する紹介求人です。
雇用元の企業については面談時に詳細をお伝えします。
会社概要
- 社名（商号）
- 株式会社 エーティーエス（略称：ＡＴＳ）
- 英語表記
- ATS, Inc.
- 設立
- 2007年6月
- 代表者
- 代表取締役社長 岡部 吉純
- 所在地
- ■渋谷本社
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ18F
TEL:03-6450-6084 FAX:03-6450-6085
■関西支社
〒530-0003
大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F
TEL:06-6136-4903 FAX:06-6136-4904
■名古屋支社
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2
オーキッドビル8F
TEL:052-446-8073 FAX:052-446-8074
- 資本金
- 50,000,000円
- 従業員数
- グループ社員計867名（2026年5月末現在）
- 事業内容
- DXリソースプラットフォーム事業
- 決算期
- 8月
- 届出等
- 派遣許可番号 派13-305965
紹介許可番号 13-ユ-307069
プライバシーマーク登録番号 第17003795号
- Webサイト
- https://www.ats-jp.com
- グループ会社
- ARアドバンストテクノロジ株式会社（略称：ＡＲＩ）
株式会社ピー・アール・オー
更新日：2026年7月31日